全傳媒工會為所屬之報導者會員，與報導者協商簽訂團體協約已 2 次，本次為第 3 次續約。原報導者團協即已相當優越，包括加班費倍率、女性妊娠期間遠距工作日數增給、病假前 3 日全薪、家庭照顧假 14 日半薪不計入事假、年資假、勞退新制提繳率年資遞增、員工器材津貼、進修進貼、健檢或旅遊補助、團體意外險、特約診所心理諮商雇主負擔、年終獎金保底等。

　　本次團體協約，更新增重點：(1) 會務活動支持每年 6 萬；(2) 生理假每年 12 日全薪且不計入病假；(3) 家庭照顧假 17 日半薪且不計入事假；(4) 新進員工加給特休：2 ～ 6 個月有 3 日、6 ～ 12 個月有 4 日；(5) 心理諮商雇主負擔，且不限特約診所等。

　　本次協商有賴勞資雙方秉持善意，協商代表積極參與，本會秘書長並協助條款擬撰，終於獲得成功！